Berufliche
Integration
Ausbildung, Studium, Berufseinstieg — Menschen mit Autismus bringen oft außergewöhnliche Fähigkeiten mit. Dieser Leitfaden zeigt, welche Rechte, Förderungen und Unterstützungen es gibt: vom Schwerbehindertenausweis bis zur Arbeitsassistenz.
erklärt
den Beruf
stellen
Ein persönliches Wort
Viele autistische Menschen haben ganz besondere Stärken — Präzision, Verlässlichkeit, tiefes Fachwissen, außergewöhnliche Konzentration. Und doch scheitern sie oft im Arbeitsleben nicht an der Arbeit selbst, sondern an den Rahmenbedingungen: Lärm, soziale Erwartungen, unstrukturierte Kommunikation.
Das Gute ist: Es gibt konkrete Rechte und Förderungen, die vieles leichter machen können. Wer sie kennt — und rechtzeitig beantragt — hat viele mehr Möglichkeiten, als die meisten ahnen.
🎓 Ausbildung & Studium
Nachteilsausgleich in Prüfungen, Ausbildungsassistenz, besondere Ausbildungsregelungen für Berufe.
- Nachteilsausgleich bei IHK / HWK
- Ausbildungsassistenz über Reha-Träger
- Studieren mit Behinderung (Nachteilsausgleich)
- Berufsvorbereitende Maßnahmen der Agentur
💼 Berufseinstieg & Jobsuche
Unterstützung beim Bewerbungsprozess, Jobcoaching, Vermittlung durch IFD und Agentur für Arbeit.
- Integrationsfachdienst (IFD) Augsburg
- Jobcoaching über Integrationsamt
- Agentur für Arbeit: Reha-Beratung
- Gleichstellung mit Schwerbehinderten
🔧 Arbeitsplatz sichern & anpassen
Schwerbehindertenrecht, Arbeitsassistenz, technische Hilfsmittel und Kündigungsschutz.
- Besonderer Kündigungsschutz (GdB ≥ 50)
- Arbeitsassistenz finanzierbar
- Technische Hilfsmittel über Integrationsamt
- Inklusionsbeauftragter im Betrieb
Der Weg in den Beruf — fünf entscheidende Schritte
Diese Schritte gelten für Jugendliche beim Übergang Schule → Beruf genauso wie für Erwachsene, die ihren Arbeitsplatz absichern wollen.
Schwerbehindertenausweis beantragen — so früh wie möglich
Der Schwerbehindertenausweis ist die Basis für fast alle beruflichen Nachteilsausgleiche und Schutzrechte. Wer einen GdB von 50 oder mehr hat, bekommt ihn. Viele autistische Menschen erreichen diesen Wert — aber nur, wenn sie den Antrag stellen.
- Tel: 0821 5709-1907 · E-Mail: [email protected]
- Diagnosepapier beilegen + Arztberichte, Therapieberichte
- Formular online: zbfs.bayern.de → Schwerbehinderung
| GdB | Wichtigste Rechte & Nachteilsausgleiche |
|---|---|
| ab 20 | Gleichstellung möglich (auf Antrag bei Agentur für Arbeit) — gleiche Rechte wie GdB 50 |
| ab 50 | Besonderer Kündigungsschutz · 5 Tage Zusatzurlaub · Steuerfreibetrag · Fahrtkostenzuschuss ÖPNV |
| ab 50 | Arbeitsassistenz finanzierbar · Technische Hilfsmittel · Jobcoaching über Integrationsamt |
| ab 50 | Vorzeitige Altersrente (ab 62) · Steuervergünstigungen (Arbeitnehmer-Pauschbetrag erhöht) |
Reha-Beratung bei der Agentur für Arbeit — vor Ausbildungsbeginn
Die Agentur für Arbeit hat spezielle Reha-Beraterinnen und -Berater für Menschen mit Behinderung. Sie planen gemeinsam mit euch den Weg in Ausbildung oder Beruf — und erschließen Förderungen, die ohne diesen Status nicht möglich sind.
- Ausbildungsassistenz: Individuelle Begleitung während der Ausbildung
- Berufsvorbereitende Maßnahmen: Orientierung, Praktika, Berufsfindung
- Berufsbildungswerk: Spezialisierte Ausbildung für Menschen mit Behinderung
- Ausbildungsregelungen: Angepasste Ausbildungsberufe nach BBiG/HWO
- Förderung der Ausbildung im Betrieb: Zuschüsse an Arbeitgeber
Nachteilsausgleich in Ausbildung und Prüfungen beantragen
Autistische Auszubildende haben Anspruch auf Nachteilsausgleich — in Berufsschulprüfungen und in den Kammerprüfungen (IHK, HWK). Das muss aktiv beantragt werden.
- Verlängerte Bearbeitungszeit (bis zu 50 %)
- Separater, ruhiger Prüfungsraum
- Klare, schriftliche Aufgabenstellungen ohne Mehrdeutigkeiten
- Technische Hilfsmittel (Laptop, Tablet)
- Mündliche Prüfung durch schriftliche ersetzen (oder umgekehrt)
- Pausen während der Prüfung
- Berufsschule: Antrag an die Schulleitung (Bezirksregierung Schwaben entscheidet)
- IHK-Prüfung: Antrag direkt bei der IHK Schwaben (ihk-schwaben.de)
- HWK-Prüfung: Antrag bei der HWK Schwaben (hwk-schwaben.de)
- Fachärztliches Attest + Diagnosepapier beilegen
Integrationsfachdienst (IFD) einschalten — für Jobsuche und Arbeitsplatz
Der Integrationsfachdienst (IFD) Augsburg begleitet Menschen mit Schwerbehinderung kostenlos beim Berufsstart und bei Problemen am Arbeitsplatz. Ein oft unterschätztes, aber sehr wertvolles Angebot.
- Unterstützung bei der Bewerbung und Jobsuche
- Begleitung beim Vorstellungsgespräch (auf Wunsch)
- Vermittlung zwischen Arbeitnehmer und Arbeitgeber
- Beratung bei Schwierigkeiten im Betrieb
- Einleitung von Förderungen (Arbeitsassistenz, Jobcoaching)
- Unterstützung bei betrieblichem Eingliederungsmanagement (BEM)
- Telefon: 0821 450956-0
- E-Mail: [email protected]
- Zuständig für: Augsburg Stadt, Landkreis Augsburg, Aichach-Friedberg, Kaufbeuren
Arbeitsplatz anpassen — technische Hilfen und Arbeitsassistenz
Das ZBFS-Inklusionsamt (früher: Integrationsamt) finanziert technische Anpassungen und Arbeitsassistenz für schwerbehinderte Arbeitnehmer. Das geht auch, wenn der Arbeitgeber zunächst skeptisch ist.
- Technische Hilfsmittel: Lärmschutz-Kopfhörer, spezielle Software, Sichtschutz
- Arbeitsplatzanpassung: Ruhiger Arbeitsbereich, angepasste Beleuchtung
- Arbeitsassistenz: Unterstützungsperson im Betrieb (für Kommunikation, Struktur)
- Jobcoaching: Professionelle Begleitung beim Einstieg (§ 49 SGB IX)
- Weiterbildungskosten: Zuschüsse zur beruflichen Qualifikation
Stärken, die Arbeitgeber schätzen
Autismus ist kein Defizit — es ist eine andere Art zu denken. Viele Arbeitgeber suchen genau die Qualitäten, die autistische Menschen mitbringen.
Berufliche Integration — was ihr in die Hand nehmen solltet
Hake jeden erledigten Schritt ab. Der Stand wird im Browser gespeichert.
Was bedeutet das alles?
Die wichtigsten Begriffe rund um berufliche Integration — damit ihr in Gesprächen mit Behörden und Arbeitgebern auf Augenhöhe seid.
- Schwerbehindertenausweis (GdB)Grundlage
- Offizieller Nachweis des Grades der Behinderung (GdB). Ab GdB 50 gilt man als schwerbehindert und hat Anspruch auf besonderen Kündigungsschutz, Zusatzurlaub, Steuervergünstigungen und Förderleistungen. Antrag beim ZBFS Augsburg (Morellstraße 30).
- GleichstellungRecht
- Wer einen GdB von 30–49 hat und seinen Arbeitsplatz nicht ohne Unterstützung behalten kann, kann bei der Agentur für Arbeit eine Gleichstellung beantragen — und erhält damit fast dieselben Rechte wie Menschen mit GdB 50+, insbesondere den besonderen Kündigungsschutz.
- Integrationsfachdienst (IFD)Beratung
- Kostenloser Beratungs- und Begleitdienst für schwerbehinderte Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Hilft bei Jobsuche, Einarbeitung, Konflikten und Förderanträgen. IFD Augsburg: Diakonie Augsburg, Tel. 0821 450956-0.
- ZBFS-InklusionsamtBehörde
- Zentrum Bayern Familie und Soziales — zuständig für Schwerbehindertenausweis und begleitende Hilfe im Arbeitsleben: Technische Hilfsmittel, Arbeitsplatzanpassung, Jobcoaching und Arbeitsassistenz. Standort Augsburg: Morellstraße 30.
- Reha-Beratung (Agentur für Arbeit)Förderung
- Spezialisierte Beratung für Menschen mit Behinderung bei der Agentur für Arbeit. Erschließt Förderungen wie Ausbildungsassistenz, Berufsvorbereitende Maßnahmen oder Berufsbildungswerke. Wichtig: Ausdrücklich als „Rehabilitand" anmelden.
- ArbeitsassistenzLeistung
- Eine Person, die schwerbehinderte Arbeitnehmer im Betrieb unterstützt — z.B. bei Kommunikation, Strukturierung des Arbeitstags oder sozialen Situationen. Wird vom Inklusionsamt finanziert, wenn sie wegen der Behinderung notwendig ist (§ 55 Abs. 3 SGB IX).
- JobcoachingLeistung
- Professionelle Begleitung beim Start in ein neues Arbeitsverhältnis oder bei Schwierigkeiten im Betrieb. Finanziert durch das Inklusionsamt (§ 49 SGB IX). Kurzfristig beantragbar — auch wenn man schon im Job ist.
- Nachteilsausgleich (Beruf/Prüfung)Recht
- In Berufsschulprüfungen und Kammerprüfungen (IHK, HWK) können autistische Auszubildende Anpassungen beantragen: verlängerte Zeit, separater Raum, schriftliche Aufgaben. Erscheint nicht im Abschlusszeugnis. Antrag bei Schule und Kammer getrennt.
Diese Stellen begleiten euch in die Arbeitswelt
Alle Beratungsangebote für Arbeitnehmer sind kostenlos.
IFD Augsburg — Diakonie
Integrationsfachdienst: Beratung bei Jobsuche, Einarbeitung und Arbeitsplatzsicherung. Zuständig für Augsburg, Lkr. Augsburg, Aichach-Friedberg.
📞 0821 450956-0 ✉ [email protected]ZBFS — Inklusionsamt Augsburg
Schwerbehindertenausweis, Arbeitsassistenz, Jobcoaching, technische Hilfsmittel. Begleitende Hilfe im Arbeitsleben.
📞 0821 5709-1907 ✉ [email protected]Agentur für Arbeit Augsburg
Reha-Beratung, Ausbildungsassistenz, Berufsvorbereitende Maßnahmen, Gleichstellung beantragen.
📞 0800 1004800 (kostenfrei) 🌐 arbeitsagentur.deIHK Schwaben — Nachteilsausgleich
Nachteilsausgleich bei IHK-Abschlussprüfungen beantragen. Frühzeitig — mind. 6 Wochen vor Prüfungsbeginn.
📞 0821 3162-220 🌐 ihk-schwaben.deKompetenzzentrum Autismus
Caritas Augsburg — Beratung auch zu beruflichen Fragen, Unterstützung bei Anträgen und Behördengesprächen.
📞 0821 3156-454 ✉ [email protected]Bundesverband Autismus — Berufsinfos
Informationen zu Beruf und Autismus, Erfahrungsberichte, Leitfäden für Arbeitgeber und Betroffene.
🌐 autismus.de → Arbeit & Beruf